年5月25日上午九点三十分，皇城相府（集团）郭峪古城旅游有限公司，在郭峪村综合活动室举行了以“新人新事、新征程”为主题的招聘活动。本次招聘以自由报名、集中面试、录取为主要形式，报名者达40人之多，经过严格选拔，最终16名应聘者脱颖而出。此次应聘人员多数来自郭峪古城附近的村庄，在晋城市“全域旅游”大格局、北留镇“五村连片”旅游大发展的背景下，附近乡民对此次招聘更为重视和憧憬，都渴望为家乡旅游业的快速发展做出应有的贡献。
在整个招聘的过程中，首先值得肯定的是新搭建的领导班子，从招聘现场布置、资料准备、维持候场秩序、填写简历、登记应聘者信息到引领服务、面试期间的提问等配合都非常默契。这是一个良好开端，相信大家在今后的合作中一定会精诚团结、群策群力、再创辉煌。其次，应聘者无论学历高低、有无工作经历，在整个过程中礼仪礼节到位、表述清晰流畅，都体现出了积极的精神状态和饱满的工作热情，人员素质较以往有了很大提高。
应聘者张宁宁说：“我有自己创业开过饭店的经历，但发现自己的沟通协调能力稍微差些，所以我想到咱的大集体中锻炼锻炼。”
赵慧慧应聘的是导游岗位，现场她给大家说起了绕口令、介绍起了她深爱的郭峪古城，最后还唱起了歌曲《隐形的翅膀》，让考官们赞不绝口。
此次招聘学历最高的是硕士生赵晋蒲，英语六级，满腹才华的她也希望能为家乡旅游文化事业贡献自己的一份力量。
招聘活动持续两个半小时，于中午十二点圆满结束。
皇城相府（集团）郭峪古城旅游有限公司副总经理王志兵动情地说：“希望我们这个新的战队，都能以最饱满的状态，在各自的岗位上施展好自己的才华、努力提升服务意识，塑造郭峪古城旅游发展新形象！”
5月26日上午九时，新组建的员工队伍进行了紧锣密鼓的岗前培训工作，课堂氛围良好，大家都显得格外专心。培训老师由皇城相府景区人力资源部经理曹淑芳担任，她分别从员工守则、新员工努力方向、景区员工管理办法、各部门管理制度、服务礼仪礼节等几个方面进行授课，既言简意赅、导向明确，又幽默风趣、亲自示范，收到了很好的课堂效果。
会后，全体新招聘员工合影留念，大家共同期待踏上新的征程！
5月27日早，全体员工召开了岗前动员大会，由皇城相府（集团）郭峪古城旅游有限公司副总经理王志兵为大家宣读规章制度和岗位分工。之后，所有员工都以最饱满的热情投入到自己的工作当中。
（通讯员：张艳妮摄影：张艳妮）
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